• Développement personnel

Définir son style & Accélérer ses ventes avec la méthode DiSC®

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Objectifs de formation
  • Développer son style de vente avec le DiSC®
  • Développer son efficacité commerciale avec le DiSC®
Objectifs pédagogiques
  • Définir son style de vente
  • Mieux performer avec le DiSC®
  • Accélérer et optimiser des ventes avec le DiSC®
  • Réussir ses conclusions selon les profils DiSC®
Prérequis
  • Maîtriser toutes les étapes de l’entretien de vente avec SALES IQ PLUS ou connaissances équivalentes sur les étapes de l’entretien de vente
Public
  • Commerciaux, vendeurs, technico-commerciaux

Le Programme

Définir son style de vente

  • Présentation du modèle DiSC® : principes et origines
  • Découvrir les 4 styles comportementaux : « dominance », « influence », « stabilité », « conformité »
  • Les émotions génératrices d’énergie
  • Le profil naturel et le profil adapté
  • Prendre conscience de ses préférences comportementales, de ses zones de confort et d’inconfort
    –        Mise en situation : Définir son style de vendeur
    –        Ses forces et ses axes d’amélioration en communication

Développer son efficacité commerciale avec le DiSC®

Mieux performer avec le DiSC®

  • Les impacts de son profil sur sa communication et sa relation aux autres
  • L’adaptation au profil de son interlocuteur
    –        Mise en situation : jeux de rôle avec différents profils

Accélérer et optimiser des ventes avec le DiSC®

  • Établir le profil de son interlocuteur pour améliorer sa conversation.
  • Accompagner avec pédagogie son client avec le DiSC®.
  • Adapter les 4 phases progressives de la vente aux profils DiSC® : contacter, connaître, convaincre, conclure.
  • Améliorer le taux de signature de ses affaires avec le DiSC®.
    –        Mise en situation : s’appuyer sur le DiSC® pour développer son assertivité.

Réussir ses conclusions selon les profils DISC

  • Profil « Vert – le stable » : Il est calme, posé et méthodique. Respecter ses habitudes, apprenez à gagner sa confiance
  • Profil « Rouge – le dominant » : Il est fonceur, dynamique, exigeant et indépendant. Parlez de résultats, allez directement à l’essentiel
  • Profil « Jaune – l’influent » : Il est de nature sociable et amicale, un cadre trop formel lui fera perdre son enthousiasme. Misez sur le relationnel.
  • Profil « Bleu – le conforme » : Il aime l’ordre et suivre les règles, il est nécessaire de comprendre son mode de fonctionnement pour comprendre ses attentes. Soyez méthodique !
Modalité pédagogiques
  • Alternance d’apports théoriques et pratiques
  • Exercices d’applications construits à partir des informations transmises par le commanditaire
  • Travail en sous-groupe
  • Document de synthèse remis à l’issue de la formation
  • Matériel : aucun
Modalités d'évaluation des acquis
  • En amont de la formation : recueil des attentes, réunion de cadrage
  • Pendant la formation : Test, QCM, cas pratiques, mises en situation
  • En aval de la formation : évaluation à chaud, évaluation à froid.
Financement
  • OPCO sous conditions
  • Entreprise
  • Individuel
Modalité d’entrée
  • Intra-entreprise en concertation avec l’entreprise
  • Inter-entreprises, selon planning de formation ORDIA
  • Horaires de 8h30 à 12h00 et de 13h00 à 16h30
Votre fidélité récompensée

Chez ORDIA, nous bâtissons des relations solides et de confiance avec nos clients que nous considérons davantage comme des partenaires de projets. Si vous êtes un client régulier, en guise de remerciement pour votre fidélité, vous bénéficierez à nouveau de tarifs avantageux.

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Cette formation vous intéresse ?

  • Durée : 02 jours - 14 heures
  • Présentiel ou Classe virtuelle
  • Lieu : ORDIA 69 rue Jeanne d’Arc, 97420 LE PORT
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Tarif

Tarif Inter : 1480 €
Test Disc inclus
(Valeur 195 € HT)

Dates

Les 26 et 27 Mai 2025

ou Les 02 et 03 Octobre 2025

Laetitia FORSTER
Laetitia FORSTER
L’intervenant(e) pressenti(e)
  • Formatrice Professionnelle d’Adultes
  • DESS Commerce International
  • Certification en Intelligence Emotionnelle
  • Certifiée DISC, SALES IQ PLUS, SALES IQ PLUS Equipe
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